Job TitleIntresseanmälan – Bli en del av Concentrix Sverige!
Job DescriptionSpontanansökan till Concentrix Sverige!
Är du intresserad av framtida karriärmöjligheter hos Concentrix? Då har du hittat rätt! Den här annonsen är en öppen intresseanmälan och gäller inte en specifik tjänst. Genom att skicka in din ansökan kan vi matcha din profil med nuvarande och framtida möjligheter som passar dina erfarenheter, kompetenser och önskemål.
Om Concentrix
Concentrix är en global ledare inom kundupplevelse (Customer Experience) och affärstjänster. Vi hjälper några av världens mest välkända varumärken att stärka sina kundrelationer genom kundservice, teknisk support, försäljning, digitala lösningar, AI och affärsprocesser.
Vi finns i över 70 länder och levererar tjänster inom bland annat teknologi, telekommunikation, e-handel, finans, resor, hälsa och energi. I Sverige arbetar vi med flera välkända varumärken, däribland Allente, SAS, Bonnier, SJ och Electrolux.
Varför Concentrix?
Hos oss är människorna vår viktigaste framgångsfaktor. Vi erbjuder en arbetsplats där utveckling, gemenskap och trivsel står i fokus.
Hos Oss Får Du Bland Annat
I Sverige har vi kontor i Östersund, Ånge, Piteå, Göteborg, Norrköping, Stockholm, Kalmar och Helsingborg.
Så fungerar intresseanmälan
När du registrerar din intresseanmälan sparar vi din profil och kontaktar dig när vi hittar en tjänst som matchar din bakgrund och dina preferenser.
Eftersom detta inte är en specifik rekrytering kan återkopplingen ibland dröja, särskilt om vi saknar aktuella vakanser som passar din profil eller om vi har en period med hög rekryteringsvolym. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot att lära känna dig.
Om du vill söka en specifik tjänst redan idag är du alltid välkommen att besöka vår karriärsida på jobs.concentrix.com och se våra aktuella lediga tjänster.
Vi ser fram emot att höra från dig och kanske välkomna dig till Concentrix-familjen!
Concentrix is an equal opportunity employer. We're proudly united as one team, one company, globally. We're committed to equal employment opportunities for all candidates and a work environment free from discrimination and harassment. All our recruitment practices are based on business needs, job requirements, and professional qualifications, without regard to race, age, gender identity, sexual orientation, religion, ethnicity, family or parental status, national origin, disability, or any other classification protected by applicable national laws.
