BeskrivningVi söker nu dig som vill arbeta med stadsutveckling med fokus på sociala erfarenheter i samhällsplanering på Hisingen. Anställningen avser ett vikariat då en av våra kollegor kommer att vara föräldraledig under 2027.
Som utvecklingsledare stadsutveckling driver du frågor om social hållbarhet i den fysiska planeringen för att öka kunskapen om lokala perspektiv och befolkningens behov på Hisingen. Jämlika livsvillkor, trygghetsskapande och att motverka segregation är några av utgångspunkterna i arbetet. I uppdraget ingår att ha mycket god kunskap om förutsättningar och livsvillkor på Hisingen samt att medverka i stadens fysiska planeringsprocesser så att det främjar hela stadens utveckling.
ArbetsuppgifterMed utgångspunkt i social hållbarhet bidrar utvecklingsledaren i stadsutvecklingsprojekt som berör Hisingen. Som utvecklingsledare deltar och leder du arbetsgrupper, svarar på remisser, yttranden och är kontaktperson gentemot andra förvaltningar, myndigheter, organisationer och enskilda i samhällsutvecklingsfrågor. Utvecklingsledaren identifierar och analyserar förlopp och trender som har eller kan få inverkan på Hisingen och stadens utveckling. I rollen ingår arbete med sociala konsekvensanalyser och barnkonsekvensanalyser samt arbete i GIS. Uppdraget har stort fokus på samverkan med kollegor på socialförvaltningen Hisingen och i andra förvaltningar för att samla erfarenheter om invånarnas behov och säkerställa att dessa tas om hand på ett sätt som främjar samhällsutvecklingen på Hisingen. Utvecklingsledaren genomför informationsinhämtning och dialoger samt har kunskap om att leda utvecklingsarbeten kring social hållbarhet.
Som utvecklingsledare stadsutveckling har du bland annat följande uppgifter
KvalifikationerVi söker dig som har utbildning på högskolenivå lägst på kandidatnivå, inom relevant område, så som samhällsplanering, stadsplanering, arkitektur eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig.
För att lyckas i ditt uppdrag krävs att du har förmåga att både självständigt och i samarbete med andra, initiera, driva och fullfölja processer och utvecklingsarbete. I rollen som utvecklingsledare är det viktigt att du är kommunikativ och lyhörd. Vi värderar särskilt din initiativförmåga, din förmåga att arbeta strukturerat och driva processer framåt. Du behöver också ha en mycket god förmåga att uttrycka dig i såväl tal som skrift.
Vi ser att du har god kunskap om den kommunala plan- och byggprocessen samt kommunal organisation. Erfarenhet av att arbeta med GIS, informationsinhämtning och dialoger samt kännedom om lagstiftning såsom plan- och bygglagen och socialtjänstlagen är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
ÖvrigtTill din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
Om ossSocialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.
Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.
Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!
