Groupe EXPLEO, plus qu’une histoire, une aventure humaine…Le Groupe EXPLEO s’appuie sur 19000 collaborateurs hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans 30 pays. Expleo vous aide à réaliser vos ambitions et à assurer, ensemble, votre avenir. Nous vous offrons un mélange unique de réflexion audacieuse et d’exécution fiable, pour accélérer l’innovation à travers chaque étape de votre chaîne de valeur.
Au-delà de rejoindre une entreprise, c’est donc une aventure humaine que nous vous proposons de VIVRE !
Missions
- * Piloter le changement : définir et suivre le plan de conduite du changement, les actions et les échéances.
- Accompagner les équipes : communiquer les impacts du changement et faciliter l’adhésion des collaborateurs.
- Coordonner les parties prenantes : assurer l’interface entre métiers, management, équipes projet et utilisateurs.
- Identifier et gérer les risques : anticiper les résistances, blocages et besoins d’accompagnement.
- Mesurer l’adoption : suivre les indicateurs, recueillir les feedbacks et mettre en place les actions correctives.
Qualifications
- * Formation Bac+5 en gestion de projet, management, ingénierie, RH ou domaine équivalent.
- Expérience en conduite du changement, gestion de projet ou transformation organisationnelle.
- Maîtrise des méthodes et outils de Change Management (communication, formation, analyse d’impact, gestion des résistances).
- Excellentes capacités de communication, coordination et leadership avec différents niveaux d’interlocuteurs.
- Maîtrise des outils de gestion de projet et de reporting (Excel, PowerPoint, MS Project, Power BI, etc.).
