Of je nu houdt van technische documenten opstellen, ontwerpen toetsten, vergunningen en aanbestedingen coördineren, duurzaamheid en risico’s analyseren, projectleiding ondersteunen, en communiceren met alle betrokken partijen: als Engineer Civiele Techniek bij Haskoning doe je het allemaal. Je werkt aan uiteenlopende projecten, zowel groot als klein, waarmee je bijdraagt aan je eigen leefomgeving én je krijgt de kans om je breed te ontwikkelen. Klinkt dat als iets voor jou? Lees dan snel verder.
Wat je doet als Engineer Civiele TechniekAls Engineer Civiele Techniek ben jij, als rechterhand van projectleider, de verbindende schakel tussen ontwerp en uitvoering. Je zorgt ervoor dat projecten soepel verlopen door onder andere technische voorbereiding, afstemming en kwaliteitsbewaking. Met jouw goede voorbereiding zorg je ervoor dat onze projecten gedegen uitgewerkt en klaar zijn om uitgevoerd te worden.
Het is een brede rol waarin je je bijvoorbeeld bezig kan houden met een selectie van onderstaande werkzaamheden, afhankelijk van jouw achtergrond en interesses:
- Het opstellen en toetsen van ontwerpen en contractstukken op volledigheid en uitvoerbaarheid.
- Het opstellen van BLVC-plannen, rapportages, begrotingen, kostenramingen en risicoanalyses.
- Het coördineren van werkzaamheden van interne en externe partijen in multidisciplinaire teams.
- Het vertalen van ontwerpen naar RAW-bestekken, technische specificaties, projectdocumentatie en/of programma’s van eisen.
- Contact onderhouden met specialisten, onderaannemers of opdrachtgevers.
- Ondersteunen bij het aanvragen van vergunningen.
- Signaleren van knelpunten en meedenken over oplossingen.
- Bijdragen aan duurzaamheidsonderzoeken of impactanalyses binnen projecten.
- Het coördineren en bewaken van afspraken van een of meerdere projecten.
- Het ondersteunen bij aanbestedingen.
Wat jouw rol extra interessant maakt, is dat je in veel projecten ook andere rollen aan kunt nemen: je bent dus veel meer dan je functietitel en zit niet vast aan één type taak. Dit maakt het werk afwisselend en uitdagend en geeft het je volop de ruimte om je breed te ontwikkelen.
Waar je komt te werkenBij Haskoning kom je te werken bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie. Onze missie, “Enhancing Society Together" drijft ons om een positieve impact op de wereld te creëren.
We bieden uitdagend werk in diverse internationale projecten, waarbij we gebruik maken van onze 140+ jaar aan expertise. Met meer dan 6.800 medewerkers in meer dan 25 landen zetten we samen uitdagingen om in kansen om zo een positieve impact op de samenleving te maken.
Als Engineer Civiele Techniek word je onderdeel van Regionale Ontwikkeling & Infrastructuur (RO&I). We werken vanuit verschillende regiokantoren verspreid door Nederland. We werken aan complexe projecten op het snijvlak van mobiliteit, gebiedsontwikkeling, infrastructuur en duurzaamheid. Hiermee dragen we bij aan een breed scala maatschappelijke opgaven die Nederland mooier, duurzamer en toekomstbestendiger maken en
Dankzij onze sterke regionale aanwezigheid én toegang tot een wereldwijd netwerk combineren we lokale betrokkenheid met internationale slagkracht. We zijn actief in alle projectfasen – van planstudie tot uitvoering – en leveren maatwerkoplossingen door nauwe samenwerking met overheden, ontwikkelaars en bedrijven.
Wat je meebrengtJe bent een proactieve en nauwkeurige professional die graag samenwerkt in multidisciplinaire teams. Je weet technische vraagstukken helder te vertalen naar praktische oplossingen en voelt je verantwoordelijk voor de kwaliteit van je werk. Je communiceert gemakkelijk met collega’s en opdrachtgevers en houdt van afwisseling in je werk.
Daarnaast beschik je over:
- Een afgeronde opleiding in civiele techniek of vergelijkbaar en/of ervaring in werkvoorbereiding, projectondersteuning, ontwerp of contractvorming.
- Kennis van RAW-bestekken en/of UAV-GC-contracten is een pre.
- Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Voldoe je nog niet volledig aan de gevraagde kennis en ervaring, maar heb je wel de motivatie om dit te leren? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren. We geloven in groei en ontwikkeling, en kijken graag samen met jou naar de mogelijkheden.
Dit krijg je van onsGoed werk begint bij mensen die zich goed voelen. We investeren dan ook in het welzijn van onze medewerkers en bieden een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden die zijn ontworpen om jouw professionele en persoonlijke groei te ondersteunen.
Wat wij bieden:
- Een goede basis: Een goed primair salaris (€3.225 tot €6.070 bruto per maand op basis van 40 uur) passend bij je skills en ervaring dat jaarlijks groeit. Het uiteindelijke aanbod kan variëren op basis van jouw achtergrond en geschiktheid voor de rol.
- Aantrekkelijk secundaire voorwaarden: Goede pensioenopbouw met een werkgeversbijdrage van 18,3%, 2,15% persoonlijk budget en jaarlijkse winstdeling. Daarnaast kun je aandelen kopen van onze organisatie en zo meedelen in ons gezamenlijke succes.
- Werk-privébalans: 28 vakantiedagen (op basis van fulltime) met de mogelijkheid om 16,5 dag per jaar bij te kopen en drie feestdagen in te ruilen voor een dag die voor jou belangrijk is. We werken hybride met flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding en een volledige ingerichte thuiswerkplek.
- Ontwikkelingsmogelijkheden: Diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s zoals leer- en ontwikkelpaden afgestemd op jouw expertise, learning weeks en verschillende kennisgroepen.
- Bereikbaarheid en reiskostenvergoeding: Een goed bereikbare werkplek op een van onze kantoren, reiskostenvergoeding en NS-Business Card. Kom je lopend of met de fiets naar kantoor? Dan ontvang je een hogere reiskostenvergoeding – zo stimuleren we duurzaam reizen.
- Informele en inclusieve cultuur: een informele en open cultuur waar iedereen zich welkom voelt met vrijblijvende sociale en sportieve activiteiten en diverse netwerken zoals Pride, Young Haskoning.
Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier.
Ben jij onze nieuwe collega?We maken graag kennis met je! Klik op de sollicitatiebutton en upload je motivatie en je CV. Wil je eerst nog meer weten over deze baan? Neem dan contact op met onze Corporate Recruiters:
- Voor regio Maastricht, Eindhoven, Zwolle en Nijmegen: Greetje Manders via greetje.manders@haskoning.com
- Voor regio Amsterdam, Delft, Goes, Amersfoort en Groningen: Esther Tieleman via esther.tieleman@haskoning.com.
Bij Haskoning zetten we ons in voor een diverse en inclusieve werkplek waar iedereen zich gewaardeerd, gerespecteerd en empowered voelt. Ongeacht je ervaring, afkomst, leeftijd, gender, of andere persoonlijke kenmerken - bij ons ben je welkom. Lees meer over onze ED&I-initiatieven op onze webpagina.Acquisitie op deze vacature door bureaus is niet gewenst en aangeboden kandidaten worden niet in behandeling genomen.
