Är du en student med examen i sikte som söker en arbetsgivare som sätter din personliga utveckling i fokus? Vi på KPMG i Umeå söker nu en driven talang som vill axla rollen som Audit Associate, revisorsassistent, i en global miljö med unika karriärmöjligheter med start i januari 2027!KPMG i UmeåPå KPMG i Umeå är vi idag 18 medarbetare som arbetar inom revision. Vi arbetar med såväl medelstora som större ägarledda företag, som med noterade bolag. Vi har en öppen och kommunikativ kultur och vi strävar alltid efter att hjälpas åt i alla våra uppdrag. Vi förenar lokal förankring och gedigen kunskap med den globala revisionsbyråns nätverk och specialistkompetens och nu söker vi dig som vill arbeta med revision och rådgivning gentemot våra kunder.
Din roll hos ossSom Audit Associate eller revisorsassistent arbetar du i ett flertal team med kvalificerade medarbetare inom KPMG. Teamen du arbetar med är skräddarsydda för att möta specifika förfrågningar och förväntningar från våra kunder. Tillsammans med dina kollegor skapar du dig en uppfattning om dina kunders verksamhet - om risker, såväl som möjligheter.
En revision innehåller många spännande delar: alltifrån intervjuer med nyckelpersoner till granskning av företagsspecifika processer, enskilda redovisningsposter och hela finansiella rapporter. Vi strävar efter att hela tiden ligga i framkant och utveckla vårt arbetssätt vilket kräver ständiga anpassningar till den senaste tekniken och vår omvärld vi verkar i. Att arbeta datadrivet och nyttja AI är exempel på detta. Revisorsrollen utvecklas ständigt i takt med nya regelverk, tekniska möjligheter och förändrade kundbehov.
,
Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen inom ekonomi och är flytande i både svenska och engelska. Vidare har du ett starkt intresse för att utvecklas inom rådgivning och revision.
Vi ser det som meriterande om du har:
Vi är noga med vilka vi väljer att gå vidare med i denna process och söker därför dig som på något sätt utmärker dig. Din examen och dina meriter vid sidan av studierna visar därför på tydligt driv och engagemang i form av studieresultat och åtaganden så som arbete eller föreningsengagemang. Har du erfarenhet från att arbeta med något ekonomirelaterat eller servicearbete, kanske vid sidan av dina studier eller gör du det på heltid just nu? Glöm inte att skriva med det i ditt CV - eftersom det är något som vi ser som mycket meriterande för den här tjänsten.
Gemensamt för de medarbetare som vi anställer på KPMG är att de är prestigelösa, teamorienterade och drivna personer med förmågan att bygga relationer och skapa affärskontakter. Våra framtida medarbetare har förmåga att leda processer och projekt, att hantera, sammanställa och analysera data. De trivs i en miljö med snabb personlig utveckling.
Vad vi erbjuderVi lägger stort fokus på dig som individ, men vi jobbar givetvis mycket i team. Som medarbetare på KPMG får du möjlighet att arbeta i en spännande och föränderlig miljö där du är med och bidrar till innovativa lösningar för att bistå våra kunder. Du blir som anställd hos oss tilldelad en Performance Manager som blir din egen karriärcoach. Tillsammans lägger ni upp din individuella utvecklingsplan redan när du påbörjar din anställning. Vi vill att våra medarbetares karriär ska präglas av tydlighet och möjlighet för individen att påverka, vilket vi tillgodoser genom vår karriärtrappa.
Vi jobbar digitalt vilket innebär en friare rörlighet och möjlighet att jobba på kontoret, hos våra kunder och från hemmet. En karriär på KPMG ger dig tidigt en inblick i näringslivets kärna, kundernas verksamheter samt ett brett affärsperspektiv och kunskap om olika branscher.
Vill du göra skillnad tillsammans med oss?Din ansökan består av CV, akademiska meriter och personligt brev. Vill du veta mer om tjänsten innan du söker är du varmt välkommen att kontakta Benjamin Henriksson, benjamin.henriksson@kpmg.se. Då vi arbetar med löpande urval ser vi gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.
Som ett första steg i denna rekryteringsprocess använder vi kapacitetstester. Testerna används för att göra urvalsprocessen så objektiv som möjligt. Du kommer att få kapacitetstesterna skickade via e-post efter att du har skickat in din ansökan, och vi kommer inte att behandla din ansökan förrän testerna har genomförts. Om du inte har fått några tester inom fyra timmar efter din ansökan - vänligen kontakta den ansvariga rekryteraren.
Varmt välkommen med din ansökan!
