Job OverviewA Project Launch Manager is responsible for planning, coordinating, and executing the successful launch of a project, product, program, or service. The role ensures that all stakeholders, resources, timelines, and deliverables are aligned to achieve a smooth and effective go-live.
Your Main Responsabilities
- * Provide a safe, productive and positive work environment, including housekeeping, that continuously aligns with EH&S regulations and specifications.
- Responsible for plant launch readiness for the project.
- Contribute/support lean line design workshops at plant with project & plant team.
- Responsible for continuous improvement of value stream map for the project.
- Responsible for PT/MPT/EMPT/customer events with complete support of PML (any equipment issues), plant point of contact with customer.
- Responsible to review/agree/escalate functional items/action (quality/logistics/engineering/finance/HR) regarding the project.
- Responsible to provide feedback to project team in terms of plant needs/requirement (equipment parts/layout constraints/value stream) for the project.
- Responsible to maintain the launch book/KPIs from start of the project and record all run data.
- Leadership: Provide direction and leadership in Molding & Assembly for the Manufacturing readiness
- Lead the successful handover of new Project to Manufacturing Operations, ensuring seamless integration of processes and systems.
- Cross-functional Collaboration: Collaborate closely with Product Development Engineering, Quality Assurance, Supply Chain, and other departments to ensure alignment and effective communication.
- Risk Management: Identify and reduce risks in manufacturing processes, ensuring compliance with regulatory standards and industry best practices.
- Regulatory Compliance and Quality Assurance: Maintain and cohere to all appropriate specifications, regulatory agency requirements, IATF standards, and customer requirements, ensuring compliance across all manufacturing processes with Good Manufacturing Practices (GMP).
Your Ideal Background
- * Technical Diploma, Min BAC+5 (Industrial, Electrical or Mechanical Engineering.)
- Must have 4-5 years of experience in engineering process.
- Previous experience of Automotive systems and Automatic Assembly process.
- Proven ability to lead/drive change using lean manufacturing techniques.
- Proven ability to troubleshoot issues and drive solutions/corrective action.
- Strong aptitude in SAP, Microsoft Office—Outlook, Excel, and Word. Abilify to quickly Lean internal software tools.
- Competency with CAD and other 3-D modeling and metrology software desired (Pro/E or Creo, Volume Graphics is preferred)
- Good teamwork and communication skills
- Fluent in written and Spoken English.
- Experience using Six Sigma tools and lean manufacturing techniques.
- Experience in lead time reduction and cost savings activities.
- Demonstrated experience in implementing behavior-based safety approach.
- Demonstrated experience of building a high performing team.
CompétencesValeurs : Intégrité, Responsabilité, Inclusion, Innovation, Esprit d'équipe
À PROPOS DE TE CONNECTIVITYTE Connectivity plc (NYSE: TEL) est un leader mondial de la technologie industrielle qui contribue à créer un avenir plus sûr, durable, productif et connecté. En tant que partenaire de confiance en matière d'innovation, notre large gamme de solutions de connectivité et de capteurs assure la distribution de l'énergie, des signaux et des données pour faire progresser les transports de nouvelle génération, les réseaux électriques, les usines automatisées, les centres de données permettant l'intelligence artificielle et bien d'autres domaines. Nos plus de 90 000 employés, dont 10 000 ingénieurs, collaborent avec des clients dans environ 130 pays. Dans un monde en constante évolution, TE veille à ce que EVERY CONNECTION COUNTS. Pour en savoir davantage, veuillez consulter le site site www.te.com ainsi que les sites LinkedIn, Facebook, WeChat, Instagram et X (anciennement Twitter).
Ce Que Te Connectivity OffreNous avons le plaisir de vous proposer un package global qui dépend de la situation familiale de chacun - le bien-être de nos employés est notre priorité absolue!
- Un salaire compétitif.
- Plans de bonus basés sur la performance
- Complémentaire santé.
- Programmes de sensibilisation communautaire/Événements caritatifs.
- Groupes-ressources pour les employés.
Avis important concernant la fraude au recrutementTE Connectivity a eu connaissance d'activités de recrutement frauduleuses menées par des personnes ou des organisations prétendant faussement représenter TE Connectivity. Nous vous informons que TE Connectivity ne demande jamais de paiement ou de frais aux candidats à un emploi, à aucune étape du processus de recrutement. Toutes les offres d'emploi légitimes sont publiées exclusivement sur notre site officiel de carrières à te.com/careers, et toutes les communications par courriel de notre équipe de recrutement proviennent uniquement d'adresses électroniques réelles se terminant par @te.com. Si vous recevez des communications suspectes, nous vous conseillons vivement de ne pas vous engager ou de ne pas fournir d'informations personnelles, et de signaler l'incident aux autorités locales.
Nos avantages peuvent varier selon le site mais sur l'ensemble de nos sites mondiaux et de nos unités commerciales, nous mettons en place des avantages qui sont soit pris en charge par TE Connectivity, soit fournis par des prestataires de services externes.
