Vill du bygga framtidens statliga digitala identitet för hela Sverige? Vi söker dig som vill vara med och bygga framtidens digitala förtroende – blir vår nästa PKI-Teknikspecialist.
Organisation It-avdelningen Kommun Stockholm Län Stockholms län Utlyst 6 oktober 2026 Ansök senast 3 november 2026 Referensnummer A601.939/2026
Arbetsplatsbeskrivning
Nu söker sektionen Persondokument en PKI-Teknikspecialist som vill vara med och utveckla den nya statliga e-legitimationen – ett av Sveriges viktigaste digitala samhällssystem.
Hos oss arbetar du med en digital identitet på högsta tillitsnivå, där säkerhet, användarvänlighet och tillgänglighet står i centrum. Du blir en nyckelperson i ett team som står inför avgörande tekniska och strategiska vägval, och där din kunskap får verklig påverkan på system, arkitektur och i förlängningen på miljontals användare.
Området är i ständig förändring. Nya lösningar inom kryptografi, e-legitimering och identitetshantering väntar runt hörnet och vi vill ha dig med på resan. Du får chansen att både stabilisera det som redan fungerar och påverka hur vi möter framtidens säkerhetskrav.
Här kan du läsa mer om uppdragen.
Du utgår från moderna lokaler på Kungsholmen i Stockholm, med möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar i veckan. Som statligt anställd på Polismyndigheten erbjuds du trygga och särskilda förmåner kring pension, föräldralön, friskvård m.m.
Läs mer om våra förmåner och villkor här.
Arbetsbeskrivning
I rollen som PKI-Teknikspecialist får du nyckelrollen i att förvalta och vidareutveckla infrastrukturen som bär våra digitala certifikat. Du är den som ser till att säkerheten är stabil idag och redo för morgondagen samt bidrar aktivt till att lösningarna är robusta, skalbara och säkra.
Här får du arbeta nära tekniken i en miljö där din kompetens verkligen gör skillnad.
Arbetet sker i nära samarbete med flera tvärfunktionella team bestående av kompetenta kollegor från olika delar av verksamheten och IT-avdelningen, där ni gemensamt fattar tekniska beslut och arbetar mot uppsatta mål.
Om uppdraget:
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
Tjänsten kräver svenskt medborgarskap.
Det är meriterande om du även har:
Personliga egenskaperVi värdesätter att du som person motiveras av att stötta och bidra till Polismyndighetens samhällsviktiga uppdrag och utvecklas både i din yrkesroll och som lagspelare. Du trivs i en miljö där kunskapsdelning och gemensam utveckling är en naturlig del av arbetet – samtidigt som vi har det roligt tillsammans.
Rollen innebär många kontaktytor, vilket ställer krav på god samarbets- och kommunikativ förmåga. Du anpassar din kommunikation efter målgrupp och sammanhang, både i muntligt och skriftligt. Arbetet kräver även att du kan arbeta självständigt, tar egna initiativ och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Vi ser även att du inte tvekar att stiga fram och ta en ledande roll när situationen kräver det, till exempel genom att driva frågor, fatta tekniska ställningstaganden och stödja andra i arbetet.
Vi värdesätter dina personliga egenskaper högt och kommer lägga stor vikt vid dessa för att hitta rätt person för rollen.
Kontaktpersoner
Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef: 010-56 36612
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult: Ilknur Kaya Göker, ilknur.kaya-goker@polisen.se
Fackliga företrädare
Polisförbundet, Sofia Ask, tfn: 010-563 87 10
Saco-S, nås via mejl saco-s.avdelningarna@polisen.se
SEKO Polisen, Karna Tillheden, tfn: 010-561 66 27
ST, Jessica Stålenkrans 010-563 32 66
Övrig information
Anställningsform: Tillsvidareanställning, 6 månaders provanställning
Anställningsbenämning: Handläggare
Arbetsort: Stockholm
Arbetstid: Flextid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Teknikspecialist
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.
Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Arbetsprov kan förekomma som en del av rekryteringsprocessen.
Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.
Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.na@polisen.se senast den 3e november 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A601.939/2026 i mailets ärendemening.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.
Varmt välkommen med din ansökan!Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
