شركة وصول سريع التجارية تعلن عن توفر شاغر وظيفي بمسمى موظف موارد بشرية وعلاقات عامة، للانضمام إلى فريق العمل والمساهمة في إدارة شؤون الموظفين ومتابعة الإجراءات الحكومية ذات العلاقة.
المهام والمسؤوليات:
- إدارة ومتابعة جميع معاملات الموارد البشرية وشؤون الموظفين.
- متابعة الأنظمة واللوائح والقوانين الحكومية المتعلقة بالموارد البشرية والعمل.
- إدارة ومتابعة المنصات الحكومية، ومنها:
- قوى
- مقيم
- التأمينات الاجتماعية
- وزارة الموارد البشرية
- أبشر أعمال
- مدد
- وأي منصات حكومية أخرى ذات علاقة.
- متابعة إصدار وتجديد الإقامات ورخص العمل والتأشيرات والخدمات الحكومية للموظفين.
- إعداد ومتابعة عقود الموظفين وتحديث بياناتهم.
- متابعة الحضور والانصراف والإجازات والغيب والمباشرات وإنهاء الخدمات.
- متابعة الالتزام بأنظمة العمل واللوائح الداخلية للشركة.
- التعامل مع الجهات الحكومية ومتابعة المعاملات والمراسلات الرسمية.
- إعداد الخطابات والتعريفات والمستندات الحكومية والإدارية.
- متابعة أي تحديثات جديدة على الأنظمة والقوانين الحكومية وإبلاغ الإدارة بما يلزم.
- تنظيم وحفظ ملفات الموظفين والوثائق الرسمية.
- تقديم الدعم الإداري في أعمال الموارد البشرية والعلاقات العامة حسب الحاجة.
Skills
- خبرة عملية في الموارد البشرية والعلاقات الحكومية.
- خبرة جيدة في التعامل مع الأنظمة والقوانين واللوائح الحكومية في المملكة العربية السعودية.
- إجادة استخدام وإدارة المنصات الحكومية ذات العلاقة، خصوصًا قوى، مقيم، مدد، التأمينات الاجتماعية وأبشر أعمال.
- القدرة على متابعة المعاملات الحكومية وإنجازها بشكل مستقل.
- معرفة جيدة بنظام العمل السعودي والإجراءات المرتبطة بالموظفين.
- مهارات جيدة في التنظيم والمتابعة وإدارة الملفات.
- إجادة استخدام برامج Microsoft Office.
- القدرة على التواصل والتعامل مع الجهات الحكومية والموظفين بشكل احترافي.
- يفضل وجود خبرة في الشركات والمنشآت الصغيرة والمتوسطة.
