Vill du leda en strategisk framtidssatsning som ska skapa verklig nytta för lantbrukare? Lantmännen Lantbruk har etablerat affärsområdet Digital Solutions för att samla, utveckla och skapa digitala lösningar för framtidens lantbruk. Som Affärsområdeschef får du möjlighet att bygga en affär, utveckla nya erbjudanden och stärka vår position i ett digitalt landskap som förändras snabbt. Du blir en nyckelperson i arbetet med att skapa kundvärde, driva innovation och utveckla framtidens system för lantbruket.
Det här kommer du att göraSom Affärsområdeschef Digital Solutions leder och utvecklar du Lantmännen Lantbruks samlade affär inom digitala lösningar. Ditt uppdrag är att omsätta möjligheterna inom lantbrukets digitalisering till kundvärde, tillväxt och lönsamma affärer. Du sätter den strategiska riktningen för affärsområdet och driver utvecklingen av lösningar och tjänster som förenklar lantbrukarens vardag och bidrar till ökad produktivitet.
Du ansvarar för att vidareutveckla den befintliga verksamheten och skapa synergier mellan olika digitala initiativ och affärer inom division Lantbruk. I affärsområdet ingår idag Dataväxt, på sikt kommer affärsområdet växa både genom interna funktioner och externa förvärv. Tillsammans med dina medarbetare och i nära samarbete med divisionens affärer identifierar du nya möjligheter, driver affärsutveckling och säkerställer att våra digitala erbjudanden skapar verklig kundnytta och långsiktigt affärsvärde.
Du driver både organisk tillväxt och utvärderar nya affärsmöjligheter genom partnerskap, investeringar och förvärv. Du blir en viktig medlem i divisionens ledningsgrupp och rapporterar till divisionschefen för division Lantbruk. Placeringsort är Malmö, men för rätt person kan annan ort vara aktuell.
Det här behöver du för att lyckas och trivasDu har
Det är meriterande om du har erfarenhet från en entreprenörsdriven verksamhet.
Du är
Självklart delar du våra värderingar Öppenhet, Helhetssyn och Handlingskraft samt vårt löfte om att ta ansvar från jord till bord.
Vad vi erbjuderPå Lantmännen arbetar du med sådant som verkligen spelar roll. Tillsammans utvecklar vi hållbara lösningar för framtidens jordbruk, livsmedel och energi. Som en internationell koncern med verksamhet på olika marknader och inom flera branscher kan vi erbjuda en bred variation av utvecklingsmöjligheter. Här finns det alltid mer att utforska.
Med affären i fokus och människan i centrum strävar vi aktivt efter en kultur där människor kan växa, samarbeta och göra verklig skillnad. Intern rörlighet och kontinuerlig utveckling är en naturlig del av hur vi utvecklas, både som företag och som medarbetare.
Så skapar vi betydelse, från jord till bord.
Låter det intressant?Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt men senast den xx/xx. I din ansökan har du möjlighet att addera ditt CV eller LinkedIn-profil.
För en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. I rekryteringsprocessen ingår både psykometriska tester och kompetensbaserade intervjuer, med syfte att främja en rättvis utvärdering för alla kandidater. På Lantmännen är det viktigt att alla har lika möjligheter till anställning och utveckling i koncernen.
Som slutkandidat kommer det att genomföras en bakgrundskontroll via vår externa leverantör. Har du frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Acting Talent Acquisition Manager Johanna Leijon på johanna.leijon@lantmannen.com.
Vi ser fram emot din ansökan!
