Vill du leda och utveckla framtidens onkologiska radiologi i Radiologi vid Karolinska Universitetssjukhuset? Tag då chansen och sök tjänsten som sektionschef hos oss inom ME Radiologi.
*Du erbjuds*
- att bli en del av ett team där du har möjlighet att utveckla framtidens sjukvård samt bidra till klinisk forskning, utveckling och undervisning
- en dynamisk och högspecialiserad miljö där banbrytande teknologi, innovativ forskning och tvärvetenskaplig diagnostik möts
- möjlighet att leda radiologer i utvecklingen inom framtidens universitetsradiologi med onkologisk inriktning på Karolinska universitetssjukhuset
Du kommer självklart även ha möjlighet att ta del av de generella erbjudanden och förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder såsom generöst friskvårdsbidrag och möjlighet till bruttolöneväxling för individuellt pensionssparande.
*Om tjänsten*
Vid Medicinsk Enhet (ME) Radiologi i Solna bedriver vi högspecialiserad diagnostik och intervention/behandling inom buk-, thorax-, trauma-, och MSK-radiologi samt interventionell radiologi och ultraljud. Här bedrivs omfattande forskningsverksamhet med såväl kliniska studier initierade av remitterande enheter som egen metodologisk forskning.
Du kommer att leda det kontinuerliga utvecklings- och förbättringsarbetet, med mål att optimera vården för att skapa mesta möjliga värde för patienterna samt bidra till ett kontinuerligt lärande för att främja patientsäkerheten och en god arbetsmiljö.
Som sektionschef för bukradiologin arbetar du i nära samarbete med övriga chefer och leder ett arbetsteam på cirka 25 radiologer. Du ingår ledningen för ME Radiologi Solna och Huddinge och samverkar där med övriga chefer i strategiska ledningsfrågor, som påverkar verksamhetens inriktning och ekonomi. Det kan omfatta investeringsärenden, övergripande strålsäkerhetsfrågor, patientsäkerhet, kvalitet, avvikelser, kompetensförsörjning och -utveckling samt FoU.
Tjänsten som sektionschef är kopplad till ett chefsförordnande som gäller tillsvidare, resterande tid arbetar du kliniskt med grundtjänst som tillsvidareanställd specialistläkare, biträdande överläkare eller överläkare.
*Vi söker dig som*
- Har en tydlig vision av hur radiologi kan utvecklas med integrering till klinik och införandet av AI-lösningar och bidrar med nya idéer och arbetssätt som kan omsättas i praktiken och leder till resultat
- Leder, samordnar och utvecklar team mot gemensamma mål. Du skapar engagemang och delaktighet genom ett inkluderande ledarskap
- Tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Du ser på sakers långsiktiga betydelse och konsekvenser samt anpassar dina handlingar till detta.
- Har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, snabbt kan ändra synsätt och förhållningssätt samt ser möjligheter i att driva en förändring
- Kommunicerar tydligt och säkerställer att budskap och förväntningar är klara samt följs upp och har god pedagogisk förmåga och anpassar din kommunikation efter mottagare och situation
Stor vikt läggs vid de personliga egenskaperna.
*Kvalifikationer*
Krav:
- Svensk läkarlegitimation och specialistbevis i radiologi
- Erfarenhet av sjukhusbaserad radiologi och jourtjänstgöring
- Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska, både tal och skrift
Meriterande:
- Dokumenterad erfarenhet av ledning, styrning eller förbättringsarbete
- Erfarenhet av personalansvar
- Disputerad
*Om rekryteringsprocessen*
I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt problemlösningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.
*Viktig information till dig som söker tjänst som specialistläkare, biträdande överläkare och överläkare*:
Sakkunnigbedömning är en förutsättning för att erhålla specialistläkartjänst på Karolinska Universitetssjukhuset där befattningsnivå bestäms utifrån sökandes kvalifikationer.
Kriterier för specialistläkartjänster vid Karolinska Universitetssjukhuset:
- Biträdande överläkarbefattning vid Karolinska Universitetssjukhuset kräver minst tre års klinisk heltidstjänstgöring
- Överläkarbefattning kräver minst fem års klinisk heltidstjänstgöring i huvudspecialiteten utöver erhållen specialistkompetens samt definierat medicinskt ansvars- och kunskapsområde, liksom dokumenterade undervisnings- och handledarmeriter. För överläkarbefattning krävs även disputation.
För att sakkunniga ska kunna besluta om befattningsnivå måste ansökan innehålla nedan:
- Karolinskas meritförteckning för läkare elektroniskt ifylld enligt anvisning med tjänstgöringstid och tjänstledigheter sammanräknade samt undertecknad och vidimerad av ej närstående personer
- Bevis om specialistkompetens
- Bevis om medicine doktorsexamen (i förekommande fall)
- Bevis om docentur (i förekommande fall)
- Publikationsförteckning, ange max tio utvalda publikationer
Här hittar du mer information om ansökan till läkartjänster.
I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.
Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.
För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.
Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.
Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.
Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.
Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!
