2 days ago
Full TimeJunior
Loading description...
Skills Gap Analyzer
Compare your skills with the requirements for Serviceman till Gränspolisenheten and see what you need to learn
About the company
Swedish Police Authority
Law Enforcement
Organisation Polisregion Syd Kommun Malmö Län Skåne län Utlyst 12 november 2026 Ansök senast 26 november 2026 Referensnummer A682.353/2026
Arbetsplatsbeskrivning
Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 42 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Gränspolisenheten är en regional enhet vid Polisregion Syd och består av ett kansli och fyra sektioner. Gränspolisenheten arbetar bl. a med yttre gränskontroll, inre utlänningskontroll, verkställigheter och brottsutredningar. Gränspolisenhetens verksamhet i region Syd utgår från Kalmar, Växjö, Helsingborg, Karlshamn, Malmö och på Sturup/Malmö Airport.
Vi söker nu en Serviceman till Gränspolisenheten med placeringsort i Malmö.
Arbetsbeskrivning
Som serviceman för våra lokaler och fordon arbetar du främst med intern service och vaktmästeri. Du är en nyckelperson för att verksamheten och fordonsparken ska fungera smidigt och ditt arbete bidrar till att kollegor i verksamheten får bättre förutsättningar att utföra sina arbetsuppgifter. Funktionen som Serviceman innebär mestadels praktiskt arbete men även administrativa arbetsuppgifter förekommer.
Dina dagliga arbetsuppgifter innefattar monterings- och reparationsarbete såsom reparation och tillsyn av möbler, belysning, dörrlås m.m. Även enklare VVS-sysslor förekommer. Du ansvarar för post- och godshantering samt möbelhantering såsom flytt av möbler, montering/uppsättning av möbler och anslagstavlor. Du är kontaktperson gentemot fastighetsägare och utför enklare åtgärder på fastigheterna. Tunga lyft i arbetet kan förekomma.
I fordonsparken arbetar du med arbetsuppgifter som transport av fordon till besiktning, däckbyten, service och reparation samt administrativa arbetsuppgifter kopplade till fordonsparken.
Du arbetar tillsammans med dina kollegor i ett team. Ni har era egna ansvarsområden men förväntas vara flexibla och täcka upp för varandra vid behov.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
Det är meriterande om du även har:
Personliga egenskaperFör att trivas och lyckas i rollen som Serviceman är du ansvarstagande, flexibel och har lätt för att anpassa dig efter verksamhetens varierande behov. Du arbetar strukturerat och har god förmåga att planera, prioritera och samordna dina arbetsuppgifter utifrån ett helhetsperspektiv. Du är stresstålig och kan hantera perioder med högt arbetstempo utan att tumma på service, noggrannhet eller kvalitet.
Då arbetet är en servicefunktion som innebär tät kontakt med andra delar av verksamheten krävs det att du har en öppen och hjälpsam inställning. Du kommer att ingå i en relativt liten arbetsgrupp där teamwork är en förutsättning för att verksamheten skall fungera, det är därför viktigt att du har god samarbetsförmåga och kan arbeta såväl självständigt som i grupp. Du är öppen för utveckling och bidrar aktivt till att arbetsmetoder och arbetssätt utvecklas för en effektivare verksamhet.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Kontaktpersoner
Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef: Aylin Gülcüoglu, gruppchef, [email protected]
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult: Emelie Fredriksson, HR-konsult, [email protected]
Fackliga företrädare
Polisförbundet, Amelie Wångklev, tfn 073-374 10 88
Seko Polisen, Karna Tillheden tfn 073-249 04 22
Saco-S, Carina Ivarsson, tfn 073-348 37 10
ST, Johan Källström, tfn 070-279 11 46
Övrig information
Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning
Anställningsbenämning: Administratör
Arbetsort: Malmö
Arbetstid: Dagtid med flex
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Serviceman
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Observera att vi kommer bortse från din ansökan om den inte är komplett enligt ovan nämnda instruktioner.UrvalsfrågorBesvara frågorna med Ja/Nej och beskriv din erfarenhet och dina kunskaper där det efterfrågas.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.
Urvalstest kan förekomma inom ramen för rekryteringen.
Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till [email protected] senast den 26/11 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A682.353/2026 i mailets ärendemening.Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.
PolismyndighetenPolismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudandeVi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.sewww.polisen.seVarmt välkommen med din ansökan!Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Sök jobbet
Ansök via e-post