FunctieomschrijvingAls Werkvoorbereider Assetmanagement bereid je onderhoud aan bruggen, sluizen, wegen en andere infrastructuur zorgvuldig voor. Jij verbindt planning, veiligheid en uitvoering en ziet direct hoe jouw keuzes bijdragen aan betrouwbare voorzieningen waarop dagelijks veel mensen vertrouwen.
Je houdt overzicht van jaarplanningen en contractafspraken, stemt werkzaamheden af en zorgt dat betrokken partijen weten wat er nodig is. Met initiatief, aandacht voor de klant en een praktische, oplossingsgerichte aanpak maak je van complexe voorbereiding een helder uitvoerbaar plan.
- Plannen, organiseren en bewaken van onderhoudswerkzaamheden en jaarplanningen.
- Controleren van contractafspraken en opvolgen van acties, risico’s en deadlines.
- Inkopen en coördineren van onderaannemers en leveranciers.
- Afstemmen met uitvoerders, servicemedewerkers, opdrachtgevers en andere partners.
- Verzorgen van veiligheidsbriefings, startwerkbesprekingen en een zorgvuldige projectadministratie.
Functie-eisenJe bent een ervaren werkvoorbereider die vooruitdenkt, verantwoordelijkheid neemt en verschillende belangen bij elkaar brengt. Je communiceert overtuigend en respectvol, werkt nauwkeurig en houdt oog voor kwaliteit, veiligheid en resultaat. Daarbij bouw je graag aan duurzame samenwerkingen en sta je naast collega’s en opdrachtgevers wanneer dat nodig is.
- Een hbo-diploma in Civiele Techniek, Technische Bedrijfskunde of een vergelijkbare technische richting.
- Drie tot vijf jaar relevante ervaring als werkvoorbereider, bij voorkeur binnen infrastructuur of assetmanagement.
- Ervaring met plannen, organiseren, contractbewaking en het aansturen van leveranciers of onderaannemers.
- Een praktische instelling en het vermogen om zelfstandig passende oplossingen te vinden.
- Een zorgvuldige werkwijze, gevoel voor samenwerking en de bereidheid om werkzaamheden op locatie bij te wonen.
ArbeidsvoorwaardenWat krijg je ervoor terug?
- Een vast contract.
- Een bruto maandsalaris tussen € 4.000 en € 5.250, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- Een prettige werksfeer met collega's die voor elkaar klaarstaan.
- Een uitgebreid inwerktraject met twee introductiedagen en een inwerkperiode van drie maanden.
- Persoonlijke begeleiding van een buddy.
- Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen via opleidingen en praktijkgerichte trainingen.
- Een goede balans tussen werk en privé, met mogelijkheden om in overleg thuis of op een andere locatie te werken.
- Een laptop en smartphone.
- Een auto om naar projecten en werkzaamheden te reizen.
- Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw &Infra.
- Een werkweek van 40 uur.
Info over het bedrijfJe start in een hecht klein team die werkzaam is in een grote organisatie. Deze combinatie zorgt ervoor dat je veelzijdige projecten goed kan aanvliegen en dicht in contact staat met opdrachtgevers. Deze aannemer heeft al jaren goede cijfers gedraaid en zit ook in deze tijd nog steeds in de groei. Zij investeren veel in persoonlijke ontwikkeling en hebben voor nieuwe medewerkers een inwerkprogramma van goede kwaliteit. Boven dat veiligheid hier in hoog vaandel staat, is ook de ontwikkeling van de medewerkers belangrijk.
