Word jij enthousiast van termen als buyer journey, e‑mail marketing, nurture flows, marketing automation en conversieoptimalisatie? En ben je daarnaast resultaatgericht en sterk in het structureren van campagnes? Dan is deze rol jou op het lijf geschreven!
JOUW JOB
- Als Digital Marketeer binnen Bechtle ben je verantwoordelijk voor het opzetten, uitvoeren en optimaliseren van marketing automation‑campagnes. Je richt je op het segmenteren van doelgroepen, het bouwen van effectieve e‑mail journeys en het creëren van slimme nurture flows die prospects stap voor stap verder brengen in de funnel.
- Je houdt je actief bezig met leadmanagement: van het verrijken en kwalificeren van marketing leads tot het overdragen aan sales en het bewaken van de opvolging. Je schakelt intensief met sales om de leadkwaliteit continu te verbeteren en om samen de juiste vervolgstappen te bepalen.
- Je maakt onderdeel uit van een multidisciplinair marketingteam waarin performance marketeers, creatives, event- en campagnemanagers samenwerken aan campagnes voor ARP en Bechtle, beide organisaties binnen de Bechtle Groep. Als centraal marketingteam zijn we actief voor beide merken. Binnen dit team werk je nauw samen met andere performance marketeers, content marketeers en campagnemanagers om e‑mailcampagnes en nurture flows steeds verder te optimaliseren. Het balanceren van verschillende behoeften en doelen binnen de funnel wordt een belangrijk onderdeel van jouw rol.
JOUW PROFIEL
- Je kunt zelfstandig e‑mailcampagnes en nurture flows opzetten, beheren en verbeteren.
- Je hebt ervaring met Marketing Automation‑platformen zoals HubSpot, Salesforce Marketing Cloud of ActiveCampaign (kennis van Microsoft Dynamics 365 Customer Insights is een pre).
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met marketing automation.
- Je beschikt over een HBO‑werk‑ en denkniveau.
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en beheerst de Engelse taal.
- Je hebt commercieel inzicht en ziet kansen in optimalisatie van flows en campagnes.
- Je bent resultaatgericht, gestructureerd en helemaal klaar om onze e-mailmarketing, performancekanalen én nurturestrategie naar een hoger niveau te brengen.
ONS AANBOD
- Werken bij Bechtle betekent professionaliteit maar ook veel plezier maken met elkaar. Die combinatie maakt het bij ons zo leuk!
- Afgestemd op jouw kennis en ervaring ontvang je een salaris tussen de € 3600,- en € 4500,- bruto per maand met daarboven op een bonusregeling van 12 %.
- We werken hybride: je werkt deels thuis en deels op kantoor. We hechten veel waarde aan een gezonde werk en privé balans!
- Wil je groeien en jezelf blijven ontwikkelen? Dan ben je bij Bechtle aan het juiste adres! Zo heb je bij ons de mogelijkheid om webinars, cursussen en trainingen te volgen die passen bij jouw behoefte.
- Onze Bechtle collega’s werken in een informele en open cultuur. Samen met je collega’s zorg je voor een leuke werksfeer. Natuurlijk dragen de borrels en activiteiten van de personeelsvereniging hieraan bij.
- Naast een prima salaris bieden we je uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 30 vakantiedagen, reiskostenvergoeding of volledig ov-vergoeding, telefoon en laptop maar ook een groepsverzekering en pensioensparen. Je kunt via Bechtle ook in shape blijven, want korting op bedrijfsfitness zit ook in het pakket!
Binnen Bechtle doen wij alle werving naar nieuwe collega’s succesvol zelf met ons recruitment team. Acquisitie voor het bieden van ondersteuning hierin stellen wij daarom niet op prijs.Wie zijn we? Bechtle is Your trusted IT partner in a hybrid world. Dat zegt veel over de manier waarop we met collega’s, partners en vendoren omgaan. We zijn een toekomststerke, betrouwbare partner voor de complete IT-infrastructuur. Ons doel is dat we IT voor organisaties laten werken, en niet andersom.
Willie Evers | +31 61 45 757 77 | willie.evers@bechtle.com
